울산광역시남구인사위원회 공고 제 2014 – 12호

울산광역시 남구 개방형직위(감사관) 모집 공고

우리 구 개방형직위인 감사관을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2014년 9월 16일

울산광역시남구인사위원회위원장

1. 임용예정직위 및 인원

임용예정 직 위	임용예정 직 급	채용 인원	주 요 업 무
감사관	◦지방행정사무관 ◦일반임기제 (개방형 5호)	1명	◦ 자체 정기종합감사·부분감사·공직기강 감사에 관한 사무 ◦ 자체감사에 관한 사항 ◦ 중앙행정기관의 감사수감 및 지시사항 처리 ◦ 공무원 재산등록에 관한 사무 ◦ 주요정책 집행, 계약 등의 타당성을 점검․심사하는 감사사항 ◦ 민원․진정 및 비위사항의 조사․처리 등 공직기강 관한 사항 ◦ 공직자 문책(징계)에 관한 사무 ◦ 부패방지시책 및 청렴정책 수행 ◦ 기타 공직자 부정․비리 예방 및 감사관련 시책추진 등

2. 법률적 근거

가. 지방공무원 제29조의4(개방형직위)

나. 공공감사에 관한 법률 제8조(감사기구의 장의 임용)

다. 지방자치단체의 개방형직위 및 공모직위의 운영 등에 관한 규정

3. 임용(계약)기간 : 2년

❍ 최초 채용기간은 2년으로 하고 근무실적평가에 따라 근무실적이 우수하고     사업의 계속 추진으로 연장이 필요한 경우 최초임용기간을 포함하여 총 5년의    범위 내 연장 가능함.

4. 임용신분

가. 개방형직위 및 공모직위의 운영 등에 관한 규정 제8조, 자치단체의 개방형직위   및 공모직위 운영지침에 의하여 요건을 갖춘 사람은 임용 당시 경력직공무원으로 임용

나. 그 외 공무원이 아닌 자, 별정직공무원 등이 최종 선발되는 경우는 임용약정을

통해 해당 직위에 일반임기제공무원으로 임용

5. 응시자격 요건

가. 요  건

(1) 지방공무원법 제31조와 공공감사에 관한 법률 제15조의 규정에 의한 임용 결격사유가 없고, 지방공무원 임용령 제65조 및 그 밖의 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

(적용 기준일 : 면접시험 최종일)

「지방공무원법」 제31조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된

후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정

된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후

2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

(2) 남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 사람

(3) 공공감사에 관한 법률 제15조(결격사유)에 해당되지 아니한 자

「공공감사에 관한 법률」제15조(결격사유)

1. 감사기구의 장을 임용하려는 중앙행정기관 및 지방자치단체의 주요 업무와 밀접    한 관련이 있는 법인 또는 단체의 임직원으로 근무하다가 퇴직한 후 2년이 지나    지 아니한 사람

2. 정직 이상의 징계 또는 문책(제4호에 따른 징계 또는 문책은 제외한다)을 받은 날부터 3년(파면 또는 문책에 따른 퇴직의 경우에는 5년으로 한다)이 지나지 아니한 사람

3. 정직 미만의 징계 또는 문책(제4호에 따른 징계 또는 문책은 제외한다)을 받은 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

4. 「형법」제129조부터 제133조까지, 제355조 및 제356조에 해당하는 행위로 징계, 문책 또는 벌금 이상의 형벌을 받은 사람

나. 채용 자격기준

(1) 다음의 자격기준 중 하나 이상을 갖춘 자 (적용 기준일: 면접시험 최종일)

구 분	자 격 요 건(공공감사에 관한 법률 제11조)
경력 기준	1. 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사 ‧ 수사 ‧ 법무, 예산 ‧ 회계, 조사 ‧ 기획 ‧ 평가 등의 업무(이하 “감사 관련 업무”라 한다)를 3년 이상 담당한 사람으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람 2. 판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 3. 「고등교육법」 제2조 제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사 관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람 4. 공공기관 또는 「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제9조제5항제4호에 따른 주권상장법인에서 감사관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정 직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 5. 공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정 직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 6. 그 밖에 해당 기관의 관장 사무에 따라 기술 ‧ 보건 ‧ 세무 또는 환경 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 대통령령으로 정하는 아래의 요건을 갖춘 사람 ※대통령령으로 정하는 요건 1. 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인 또는 「비영리민간단체 지원법」의 지원을 받는 단체에서 감사 관련 업무(법 제11조제1항제1호에 따른 감사 관련 업무를 말한다. 이하 같다)를 1년 이상 담당한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람. 다만, 법 제11조제1항제2호에 해당하는 사람은 제외한다. 가. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된 「공무원임용 시험령」 별표 7 및 별표 8에 따른 5급 경력경쟁채용등의 대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람 나. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된 자치법규에 따른 5급 공무원의 「지방공무원법」 제27조제2항 각 호 외의 부분 본문 및 단서에 따른 임용대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람 2. 국가기관 또는 지방자치단체에서 감사 관련 업무를 1년 이상 담당하고 기술ㆍ보건ㆍ세무 또는 환경 등의 업무를 10년 이상 담당한 사람으로서 임용할 당시 5급 이상 또는 이에 상당하는 직급으로 재직 중인 공무원 3. 중앙행정기관 외의 국가기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당하고 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람으로서 감사기구의 장을 임용하려는 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 장이 해당 기관의 관장 사무에 대하여 전문성을 갖추었다고 인정하는 사람

6. 시험일시 및 장소

가. 면접시험(적격성 심사) : 2014. 10. 27(월) 예정 / 남구 의사당 3층, 상황실

- 서류전형 후 면접시험 실시 함.

※ 일정 및 응시자 수 등을 고려하여 면접시험일을 다르게 실시 할 수 있으며,         이 경우 시험일정과 면접대상자에 대하여는 개별 통지할 예정입니다.

나. 면접시험 결과 임용후보자 추천대상자는 울산광역시 남구청 홈페이지 게시    및 개별통지하고, 최종 합격자에 대하여는 개별 통지합니다.

7. 시험방법

가. 1차 서류심사(형식요건 심사)

❍ 응시자의 자격·경력 등 응시자격 요건의 적격여부를 서면으로 심사

❍ 응시인원이 선발예정인원의 8배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 7배수 이상으로 서류전형 합격자를 제한할 수 있음.

❍ 일정, 응시자 수 등을 고려하여 서류전형과 면접시험을 병행 또는 구분하여 실시할 수 있음.

나. 2차 면점시험(적격성 심사)

❍ 형식요건심사(서류전형) 합격자(응시자격 요건을 갖추고 제출서류에 이상이

없는 자)에 한하여 면접시험 실시

❍ 전문가적능력, 전략적 리더십, 문제해결능력, 조직관리능력, 의사전달 및

협상능력 등을 심사

다. 최종 합격자 발표: 울산광역시 남구 홈페이지(www.ulsannamgu.go.kr)에 공고

8. 응시원서 접수

가. 기    간 : 2014. 9. 29. ～ 2014. 10. 2.  (4일) 09:00～18:00

* 토요일, 일요일 제외

나. 장    소 : 울산광역시 남구청 총무과 인사교육계 (2층)

다. 접수방법 : 직접 방문접수 ※ 우편, 팩스, 인터넷 접수 불가

라. 제출서류

《공통사항》

① 응시원서 1부(사진 및 10,000원 상당 울산광역시남구수입증지첨부) ➟별지1

- 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모정면 상반신 사진(3.5㎝×4.5㎝) 2매

② 이력서 1부(사진 부착) ➟별지2

③ 자기소개서 1부(A4용지 2매 이내) ➟별지3

④ 직무수행계획서 1부(A4용지 10매 내외) ➟별지4

- 직무수행계획서는 특별한 서식 없이 자유롭게 기술하되, 정책․사업의

동향 및 전망, 정책 (사업)목표, 추진전략 등이 포함되도록 작성함.

⑤ 최종학교졸업증명서(원본) 및 학위증 사본 각 1부(석사, 박사)

⑥ 경력(재직)증명서 1부(원서접수 마감일 현재 자격요건을 충족해야 함)

※ 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출시에만 인정

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 민간 근무경력의 경우 사업체 성격을 증명할 수 있는 사업자등록증, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 자료 첨부.

(서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무가 당해분야인지를 판단하게 되며, 판단이 모호할 경우 불이익을 받게 됨으로 본인이 경력증명서 발급부서에서 당해분야임을 직접 확인받아 제출)

※ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 직장폐업을 한 경우   법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급)

등 자료 제출

※ 외국어로 된 모든 서류는 반드시 번역문(공증 필) 첨부

※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나,  공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간

(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 할 것임

⑦ 국가기술자격법에 의한 자격증 사본 1통(해당자/원서 제출 시 원본지참)

⑧ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부 ➟별지5

《개별사항 : 해당자에 한함》

⑨ 정보화 자격증 사본 1부(해당자에 한함, 원본 지참)

⑩ 학위․연구논문 사본, 연구실적 목록, 기타 실적관련 자료 등 1부

※ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서는 본 공고문 별지서식에서 출력하여 작성함

※ 외국어로 된 모든 서류는 반드시 번역문(공증 필)을 첨부하여야 함

주민등록초본(병역사항 포함)

9. 보수수준

가. 일반임기제공무원으로 임용되는 경우「지방공무원 보수규정」별표 13,「울산광역시 남구 지방공무원 인사 규칙」에 근거하여  5급상당 연봉한계액 하한액 38,491천원으로 하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 경력 및 자격요건 등 전문성과 능력을 고려하여 결정

【개방형직위에 임용되는 임기제공무원 및 별정직공무원의 연봉한계액 (영 별표13 제2호의 나목)】

(단위:천원)

구 분	상 한 액	하 한 액
5호	67,721	38,491

나. 경력직공무원으로 임용되는 경우 관련 규정에 따라 급여 결정

다. 연봉 외 급여는「지방공무원수당 등에 관한 규정」등 보수관련 규정,지침에 따라 별도 지급

□ 가족수당, 시간외근무수당, 자녀학비보조수당, 연가보상비, 정액급식비, 직급보조비 등

10. 응시자 유의사항

가. 응시자는 채용자격기준 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기

바라며, 특히 학력 및 경력증명서는 공고일 이후 및 유효기간 내의 원본을

제출하고 자격요건에 충족되지 않을 경우 보완 요구할 수 있으며 제출된 서   류는 일체 반환하지 않습니다.

나. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후

신원조회, 채용신체검사 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우

에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다

다. 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는  일체의

불이익은 응시자의 책임입니다.

라. 제출서류(이력서, 자기소개서, 자격요건 검증을 위한 동의서)는 게시된 소정의

양식을 다운받아 작성하여 제출하여야 합니다.

마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(서류전형

결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는  응시원서

접수전일까지 7일 이상 추가 접수를 위해 재공고를 실시하고, 본 공고문은

사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시 7일전에 울산광역

시 남구청 홈페이지 (www.ulsannamgu.go.kr) 고시·공고란에 공고합니다.

바. 면접시험 응시자는 면접시험 당일 시험시작 30분전까지 응시표, 신분증을 지참하시고 시험등록하셔야 합니다.

사. 최종합격자 발표 이후 3개월 이내에 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생한 경우 재공고 없이 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

❍ 기타 시험과 관련된 자세한 사항은 울산광역시 남구청 총무과 인사교육계

(☎052-226-5451~5452)으로 문의하여 주시기 바랍니다.

<별지서식 제1호>

응  시  원  서(원 본)

울산광역시 남구 인사위원회위원장 귀하

본인은 울산광역시 남구 감사관(개방형직위) 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는     관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

※ 응시번호		채용분야 및 직급	감 사 관 (개방형직위)	사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 상반신 사진 (3.5cm×4.5cm)
성 명	(한글)	주민등록 번 호							―
(한자)
주 소	(전 화) (휴대폰)
학력	부터	까지	학 교 명	전공학과	학위명
가족사항	관계	성 명	연령	학력	직 업	수입증지 10,000원
자격 면허	취득일자	종 류	병역	군별	계급	복무기간	미필사유
주요 경력	기 간	근무처	담당업무	직책
년 월 일 응 시 인 (서명 또는 인)
응시표	성명	한글		※응시번호		사 진 (2) 위와 동일사진 (3.5cm×4.5cm)
한자		채용분야 및 직급	감 사 관 (개방형직위)
주민등록번호							―
년 월 일 울산광역시 남구 인사위원회위원장

※ 작성요령은 (뒷면)을 참고하시기 바랍니다.

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자

본인의 불이익이 됩니다.

3.「응시원서」는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

<작 성 요 령>

① 채용분야 및 직급: 공고문을 참고하여 정확히 기재

② 전화,휴대폰: 상시 연락 가능한 전화번호를 기재

③ 학    력: 고등학교, 대학교, 대학원(이상) 졸업을 구분하여 작성하되,

전공 학과와 학위명을 정확히 기재(기타 재학․수료 등의 경우는 별도 구분 기재)

④ 자격․면허: 운전면허를 포함하여 기재

⑤ 주요경력: 공무원 또는 사회경력을 기재

⑥ 수입증지는 남구청 민원여권과(의사당 1층)에서 구입

⑦ ※표시가 되어 있는 응시번호란은 기재하지 않음

<별지서식 제2호>

이 력 서							사진부착 (3.5×4.5㎝)
□ 개인신상
성 명	한글			한자
주민등록번호	( 세)
현 주 소
현 소 속	기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처	자 택		사무실	휴대폰		E-MAIL
병 역	군 필 여 부			기타사항
	최 종 계 급

□ 교육배경

구 분	내 용
학력 및 전공 (고등학교 이상 기재)	학 교 명	입학 년 월	졸업 년 월	전공학과(전공)	학 위
논문 저술 賞 등

□ 기술 및 자격

구 분	내 용
자격증	종 류	등 록 번 호
어 학	종 류	점수 또는 수준
기타 보유 자격 또는 기술

□ 학위논문

학위명	취득대학	논문제목	취득 년 월 일	지도교수

□ 연구실적

연번	구 분	논문제목	발표일자	발표기관	발표자	비고

□ 실무 경력: 반드시 경력증명서에 나타난 사항만 기재

연번	근무 기간 (년 월 일)	주관단체 또는 근무기관	근무부서 또는 사업 명	담당분야 또는 직책

※ 경력증명서 등과 내용이 일치되어야 할 것임.

위의 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2014년    월    일

응시자                   (서명 또는 날인)

울산광역시남구인사위원회 위원장 귀하

<별지서식 제3호>

자 기 소 개 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

채 용 분 야 : 감사관(개방형직위)

성       명 :

생 년 월 일 :

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..........................................................................................................................................

..........................................................................................................................................

..........................................................................................................................................

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2014.    .     .

작성자     ○ ○ ○    (서명)

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무, 학교 및

전공분야, 근무․연구 활동 및 업적 등이 나타나도록 작성하시기 바랍니다.

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성하시기 바라며

작성 후에는 본인 서명하시기 바랍니다.

<별지서식 제4호>

직 무 수 행 계 획 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

채 용 분 야 : 감사관(개방형직위)

성       명 :

생 년 월 일 :

○ 작성요령

- 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하시되,

서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략 등이

포함되도록 작성하십시오.

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 본문 순으로 합니다.

- 분량은 A4용지 10매 내외로 하고 워드프로세서를 사용하여 작성하며

반드시 2매 이내의 요약서를 작성하시기 바랍니다.

* 보고서 매장마다 쪽 번호를 부여합니다.

<별지서식 제5호>

자격 요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서

울산광역시 남구는 개방형직위 공무원 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집․이용합니다.

1. 개인정보 수집․이용 목적

-  채용심사를 위해 필요한 본인 및 심사자료 확인

2. 개인정보 수집항목

- 수집항목: 성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 학력․경력․자격사항 등                    채용심사에 필요한 제반 사항

- 고유식별정보: 주민등록번호

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

- 채용심사기간(접수마감일로부터 2개월)에만 이용 후 보관됩니다.

4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용

- 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을  경우 접수 제한, 채용심사 제외 등의 불이익을 받을 수 있습니다.

- 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?  동의함(  ), 동의하지 않음(   )

고유식별정보(주민등록번호) 처리에 동의하십니까? 동의함(   ), 동의하지 않음(   )

2014년   월    일

주민등록번호 :        -                성명:             (서명)

※ 반드시 본인 자필 서명 후 제출바랍니다.

<별지서식 제6호>

서류전형 자격요건 체크(응시자 의견)

임용예정직위	채용자격기준
감사관	1. 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등의 업무(이하 “감사 관련 업무”라 한다)를 3년 이상 담당한 사람으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람 2. 판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 3. 「고등교육법」제2조제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람 4. 공공기관 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제9조제5항제4호에 따른 주권상장법인에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용 예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 5. 공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람 으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 6. 그 밖에 해당 기관의 관장 사무에 따라 기술․보건․세무 또는 환경 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 아래의 자격요건을 갖춘 사람 ① 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인 또는「비영리민간단체 지원법」의 지원을 받는 단체에서 감사 관련 업무를 1년이상 담당한 사람으로서, 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람. 다만, 2)에 해당하는 사람은 제외한다. 가. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된「공무원임용 시험령」 별표 7 및 별표 8에 따른 5급 경력경쟁채용 등의 대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람. 나. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된 자치 법규에 따른 5급 공무원의「지방공무원법」 제27조제2항 각 호 외의 부분 본문 및 단서에 따른 임용대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람. ② 국가기관 또는 지방자치단체에서 감사 관련 업무를 1년 이상 담당하고 기술․보건․세무 또는 환경 등의 업무를 10년 이상 담당한 사람으로서 임용할 당시5급 이상 또는 이에 상당하는 직급으로 재직중인 공무원 ③ 중앙행정기관 외의 국가기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당하고 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람 으로서 감사기구의 장을 임용하려는 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 장이 해당기관의 관장 사무에 대하여 전문성을 갖추었다고 인정하는 사람

※ 해당 번호에 ○표 하시기 바랍니다.(복수표시 가능)